「東洋学園大学×キミスカ　採用評価をアップさせる！企業研究セミナー」を三日間に分けて開催。学生満足度では10点中平均9.1点を記録

新卒採用サービスを運営している「キミスカ」を提供している株式会社グローアップは、東洋学園大学と共催で、企業研究に不安を抱える27卒学生を対象としたセミナーを開催しました。
累計導入アカウント数6,500社超の実績を持つ「キミスカ」ならではの人事目線の評価基準に基づき、本セミナーでは合同説明会で即活用できる企業分析手法やメモ術を60分に凝縮して伝授しました。
参加学生へのアンケートでは21名中15名が満点と回答し、満足度は10点満点中平均9.1点を記録しました。学生や職員の皆様からは「具体的で分かりやすい」と高い評価を獲得しました。

セミナーの概要
日時：2月5日(木)、6日(金)、9日(月)11:00～12:00
場所：東洋学園大学/1号館4階
対象：27年卒学生
目的：セミナー直後に開催される「60社の優良企業が集まる合同説明会」に向けて、企業研究のやり方をすぐに実践できるようなノウハウをお伝えすることを目的としています。
結果：参加学生の満足度アンケートでは、10点中平均9.1点をいただけました。セミナー中は、配布資料にメモをしっかり取る姿や、真剣な表情でうなづいて聞いている姿がみられました。

開催の背景
本選考を目前に控えた2月。自分に合う企業の探し方が分からず不安を抱えている学生が多いです。キャリアセンターへの相談内容でも「企業探しに困っている」という悩みは頻出していました。

本セミナーは、学生の企業探しに対する悩みを払拭するべく、適切な企業探しのノウハウを伝えたいという思いから企画されました。

数あるサービスの中で、東洋学園大学様とキミスカでご連携いただけた理由は、10年以上のサービス運営実績を持ち、累計導入アカウント数6,500社以上を誇るスカウト型サービスとして、「人事の本音」を熟知しているからです。

また、毎年就活生の3人に1人が利用するキミスカにおいて、採用担当者は日々膨大な数の自己PRを精査し、その内容に基づいてスカウトを送信しています。
そのためキミスカには、「人事が学生のどこを評価しているのか」というリアルな情報が豊富に蓄積されています。

この「企業視点の評価基準」を伝えることができるのはキミスカならではの強みであり、学生が納得感のある企業研究を行う上で不可欠な要素であると考え、今回の共同企画に至りました。

本セミナーでは、ただ企業研究のやり方を伝えるだけでなく、セミナー直後に控える合同説明会という「実践の場」ですぐにアウトプットできる状態を目指しました。
企業の探し方を正しく行うためのノウハウや、自身の志向性を分析するやり方など、今後の就職活動や、企業とのコミュニケーションの際に活用できるような内容をお伝えしました。

プログラム内容
当日は、以下のような内容を60分に凝縮してお伝えしました。
・企業研究の具体的な手順と実例
・会社説明で人事が評価しているポイント
・キミスカの独自手法！会社説明での効果的なメモの取り方
・会社説明で深める自己分析のやり方

学生満足度アンケート：学生様と職員様の高い満足度を獲得
3日間の開催を通じ、学生満足度は10点中平均9.1点を記録しました。
また、21名中15名もの方に10点満点をいただいています。

会場では、配布資料の余白が埋まるほど熱心にメモを取る姿や、講師の話に真剣に頷きながら聞き入る姿が随所に見られました。
参加学生からは「これまでは企業情報のどこを調べたら理解が進むのかが分からずに、表面的な情報収集に留まっていたが、今回のセミナーで具体的な着眼点が見えるようになった」といった声が上がっており、意識の変化に繋がったことが伺えます。

また、当日立ち会った大学のキャリアセンター職員の方からも、「非常に具体的でイメージのしやすい内容であり、支援に携わる職員としても新たな気づきが多いセミナーでした」と、内容の専門性と分かりやすさについて高い評価をいただきました。

キャリア支援セミナーやイベントにご関心をお持ちの大学様
学生の就職支援に関する各種セミナー・イベントをご検討中のキャリアセンターご担当者様は、下記メールアドレスまでお気軽にお問い合わせください。

お問い合わせ先：k-egashira@grow-up1.co.jp