【採用担当向けWebセミナー】アフターコロナの新卒採用広告とは？

アフターコロナの新卒採用では、WEB上での広告戦略が重要になります。
今回は、10万人の学生が使う逆求人サイト『キミスカ』の運営会社グローアップと、
“マンガで就活”ジョブマンガを運営しているシンフィールドが共同で、
アフターコロナの求人広告戦略についてお話します。

こんな悩みをお持ちの採用担当者様は是非、ご参加ください。

・WEBでの集客に不安がある
・説明会・面接以外でのWEB化の仕方がわからない
・学生の目を惹く採用広告に興味がある

セミナー内容

講演第一部 16:00〜16:30（グローアップ講演）

オンライン採用で必要な、
欲しい「個」にフォーカスした採用とは？

講師：松山　朋子 株式会社グローアップ 新卒事業部　マネージャー 1989年、福岡県北九州市生まれ。2012年に学習院大学卒業後、大手のメーカーで営業を経験。 翌年2013年、グローアップに入社し、2016年新卒紹介事業部のマネージャーに就任する。 マネージャー就任後は、同事業部が運営するスカウト型逆求人サービスの 『キミスカ』（https://kimisuka.com/）を 2020年採用において10万人の就活生が使うサービスへと成長させた。 現在は、『キミスカ』の発展だけでなく、「採用の最先端を走り就活で日本を元気に」をミッションとして企業の採用課題に着手し、企業と就活生の更なるマッチングを創造している。

講演第二部 16:30〜17:00（シンフィールド講演）

アフターコロナにも効果的な
“求人広告”のつくり方について

講師：大岩 純也氏(P.N.マツモトジュンヤ) 株式会社シンフィールド2014年　早稲田大学文化構想学部　卒業 2014年　株式会社学情　入社 大学渉外担当　キャリアガイダンス講師 2018年　株式会社シンフィールド　入社 2019年　ジョブマンガ事業部立ち上げ　編集長就任 @694大学のキャリアセンターとのネットワーク @WEBマーケティングのアカウントプランナー @採用コンサルタント @マンガ原作ライター

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※本セミナーの受付を終了いたしました。
　別日程が決まり次第、再度周知させて頂きます。